농림수산식품교육문화정보원

디지털 농업의 필요성에 공감하는 의견이 65%로 전년 대비 20%p 증가

농림수산식품교육문화정보원(원장 이종순, 이하 농정원)이 디지털 농업을 주제로 온라인 언급량과 키워드를 분석한 ‘FATI(Farm Trend&Issue)’ 보고서 11호를 발표했다.

이번 보고서는 디지털 농업에 대한 국민 인식을 확인하기 위해 최근 4년간(2020~2023년)의 온라인 데이터 73만 건 이상을 분석했다. 디지털 농업은 농식품의 생산성과 지속 가능성을 높이기 위해 모든 과정에 걸쳐 현대적인 기술을 활용하는 농업을 말한다. 농촌 인력 부족 문제 해결뿐 아니라, 생산성과 수익성 증가까지 기대해 볼 수 있어 최근 주목받고 있다.

보고서에 따르면 인공지능(AI)·로봇 등 첨단 기술을 농업에 접목하면서 디지털 농업에 대한 긍정 여론이 크게 증가한 것으로 나타났다. 디지털 농업의 필요성에 공감하는 의견은 2022년 45%에서 2023년 65%로 20%p 증가했으며, 이는 디지털 농업의 농촌 인력 부족 문제를 해결하고 농산물 가격을 안정화하는 등 긍정적 효과를 기대하는 여론이 반영된 것으로 보인다.

디지털 농업에 대한 온라인 정보량도 2020년 13만 2000건에서 2022년 23만 8000건으로 약 1.8배 증가했다. 2023년에는 약 29만 5000건의 정보량을 기록할 것으로 예상돼 디지털 농업에 대한 관심이 더 높아진 것으로 나타났다.

미건라이프

‘리본’ 만성 요통 통증 감소 임상 논문 국제 학술지 게재

미건라이프(대표이사 장훈철)의 척추 온열 마사지 침대 ‘리:본(Re:bone)’에 대한 만성 요통 통증 감소, 스트레스 수준 및 자세 개선 효과에 대한 임상 논문이 국제 의학 저널인 ‘MSM(Medical Science Monitor)’에 게재됐다. ‘MSM(Medical Science Monitor)’은 1995년 설립된 의학 임상 및 관련 분야에서 공신력을 인정받는 국제적인 의학 저널로 임팩트 팩터를 가지고 있다. 이번 MSM(Medical Science Monitor)에 게재된 임상 논문 결과에 따르면 만성 요통을 겪는 고령자의 통증 강도와 스트레스 수준을 감소시키고 몸통과 골반 기울기 각도를 개선하는 데 척추 온열 마사지 침대인 리본의 안정성과 효능이 입증됐다.

미건라이프는 만성 요통은 고령 인구에게 흔한 건강 문제 중 하나로 일상생활에 불편과 통증을 초래할 수 있는 문제로 척추 온열 마사지 침대와 공기압 종아리 압박을 결합한 통합적 접근법이 삶의 질을 향상시키는 위한 대안 전략을 모색하기 위해 지난해 10월 고려대학교 보건과학대학 응용신경기능연구실(책임교수 윤범철)과 연구 개발을 위한 산학 협력 업무 협약(MOU)을 체결한 뒤 임상을 진행했다.

예스24

10.4 세계 동물의 날 맞아 ‘동물’ 관련 도서 판매 동향 분석

동물 복지와 권리를 위해 제정된 10월 4일 ‘세계 동물의 날’을 맞아 문화콘텐츠 플랫폼 예스24가 관련 도서 판매 동향을 살펴봤다.

국내 반려동물 양육 인구가 약 1500만 명에 달하는 규모로 늘어난 가운데 판다 ‘푸바오’ 등 동물 스타·인플루언서가 뜨거운 관심을 받으며 ‘동물’을 주제로 한 도서 판매량이 상승세를 보였다. 예스24에 따르면 올해 동물을 주제로 한 도서는 작년 대비 24.3% 판매 증가했다.

서점가에도 ‘푸바오’ 열풍… 푸바오 포토 에세이 3권 모두 베스트셀러 5위권 기록

동물 테마 도서 중 가장 돋보였던 것은 단연 판다 푸바오 관련 도서다. 귀여운 외형과 함께 사육사와의 ‘케미(관계성)’를 통해 전례 없는 인기를 누리고 있는 푸바오의 이야기가 책으로 담겨 독자들의 발걸음을 서점가로 이끌었다.

푸바오 도서를 필두로 동물 에세이 약진… 올해 판매량 약 3배 급증

푸바오를 필두로 동물들과의 다채로운 일상을 담은 동물 에세이가 약진했다. 자극적이고 빠른 콘텐츠의 홍수 속 자연스럽고 꾸밈없는 동물들의 콘텐츠가 일종의 ‘애니멀 테라피’로써 주목받는 흐름이다.

그 외 동물권, 반려생활 등 다양한 주제 다룬 관련 도서 인기

동물에 대한 전반적인 관심이 늘어남에 따라 동물권 및 동물 윤리·복지, 반려동물과 함께 생활하는 방법 등 다양한 카테고리의 관련 도서들도 꾸준히 사랑받았다.

올해 동물권 관련 도서 베스트셀러 1위를 차지한 ‘긴긴밤’은 무분별한 남획으로 세상에 마지막 하나 남은 코뿔소와 어린 펭귄이 긴긴밤을 함께하며 바다를 찾아가는 이야기를 그린 책이다. 사랑과 연대의 가치를 짙은 울림으로 전하며 제21회 문학동네어린이문학상 대상을 수상했다. 4위에 오른 ‘코끼리도 장례식장에 간다’는 야생동물로부터 찾아낸 10가지 의례 행동을 통해 인간과 자연 사이의 연결성 및 공생의 메시지를 던진다.

심스 리미티드

2023년 지속 가능성 보고서 모음 공개

지속 가능성 분야의 글로벌 리더이자 순환 경제 지원 기업인 심스 리미티드(Sims Limited)(호주증권거래소:SGM)가 오늘 2023 회계연도 지속 가능성 보고서를 공개했다. 기후 보고서, 지속 가능성 보고서 및 데이터 북으로 구성된 당사의 연간 지속 가능성 보고서 모음은 세 가지 지속 가능성 핵심에 대한 진행 상황을 공유한다.

책임 있는 운영 / 중요 사안 완료 / 변화를 위한 파트너

심스 리미티드의 CEO이자 전무이사인 스티븐 미켈슨(Stephen Mikkelsen)은 “한 해 동안 회사는 2025년까지 탄소 배출량 23% 감소 목표를 조기 달성하고 글로벌 운영에서 재생 에너지 활용의 가속화로 FY20 기준 연도의 배출량을 32% 감소시키는 등 지속 가능성 목표에 대해 강력한 성과를 거뒀다”며 “또한 성별, 임금, 평등의 격차를 줄이는 데 상당한 진전을 이루었고 3년 연속 기록적인 안전 성과를 달성했다”고 밝혔다.

서울연구원

시민 13팀의 ‘동행·매력 서울’ 연구결과 발표

서울연구원(원장 박형수)은 10월 5일(목) 오후 1시 30분 서울연구원 대회의실에서 2023년 ‘작은연구 지원사업’ 결과발표회를 진행했다고 밝혔다. ‘작은연구 지원사업’은 2012년부터 지속적으로 시민에게 직접 생활 속 문제를 연구할 기회를 제공하며, 생활 밀착형 정책 발굴을 뒷받침하고 있다. 이번 결과발표회는 6개월간 시민 연구자들과 서울연구원의 해당 분야 연구진이 함께 논의하고 수행한 13개 연구사업(기획주제 7개, 자유주제 6개)의 결과를 공유하고, 문제 해결을 위한 정책을 제안하는 자리였다. 2023년 기획주제인 ‘동행·매력’과 관련해서는 △서울 야간관광지 쿨니스에 대한 내·외국인의 인식에 관한 연구 △임신과 출산으로 인한 여성의 주거선택 영향 요인 변화: 이동 수단(모빌리티) 제약을 중심으로 △서울시 고립청년들의 지역고립지수 도출과 생활환경분석을 통한 정책 제언 △서울시 의료 접근성 분석을 통한 공공의료 기반 시설(인프라) 구축 정책 방안 제안 △청년 예술가와 창작자가 함께하는 머물고 싶은 지역만들기 △중장년층(시니어) 간 여가 격차 해소 방안: 여가 역량 관점 △청년 창업가들이 성수동에 느끼는 매력연구 등을 연구한 결과가 발표된 것으로 알려졌다.

대학내일20대연구소

세대별 직장생활 행태를 담은 보고서 발표

세대 차이가 가장 직접적으로 느껴지는 공간은 어디일까? 바로 Z세대부터 86세대까지 한 공간에서 만날 수 있는 직장이다. 서로 다른 세대가 모인 만큼 세대 담론의 주축이 되는 곳이기도 하다. SNL코리아의 ‘MZ 오피스’ 코너에서 “저는 에어팟을 끼고 일해야 능률이 올라가는 편입니다”라는 대사가 직장인들 사이에서 큰 화제가 된 바 있다. 일부 커뮤니티에서는 이에 공감한다는 사원들과 이해되지 않는다는 시니어 임직원들 사이에서 날선 대화가 오가기도 했다. 대학내일20대연구소는 Z세대, 후기 밀레니얼, 전기 밀레니얼, X세대, 86세대 직장인들을 대상으로 회사 생활에 대한 인식과 행태를 다룬 ‘세대별 선호하는 직장의 조건과 직장생활’ 보고서를 발표했다.

‘눈치 보지 않고 퇴근하기’, 모든 세대가 긍정적으로 응답

개인이 수용할 수 있는 조직 문화를 물었을 때 모든 세대에서 높은 순위권을 차지한 항목들이 있었다. 먼저 ‘눈치 보지 않고 퇴근해도 된다’고 생각하는 Z세대는 65.3%, 후기 밀레니얼은 66.8%, 전기 밀레니얼은 61.8%, X세대는 63.4%, 86세대는 60.1%였다. ‘점심시간에 혼자 밥 먹어도 된다’고 생각하는 비율 역시 모든 세대에서 50%가 넘는 수용률을 보였다. 이외에도 ‘맡은 업무에 지장이 가지 않는다면 기간과 사유에 대한 제약 없이 연차를 사용해도 된다’고 생각하는 정도나 ‘과하지 않다면 반바지, 샌들 등 자유로운 복장으로 출근해도 된다’는 문항 또한 모든 세대에서 비슷한 순위를 차지했다.

세대별로 가장 선호하는 사내 복지는 모두 달라

수용할 수 있는 조직 문화가 세대별로 비슷한 모습이 나타났다면 사내 복지에 관해서는 상이한 태도를 확인할 수 있었다. 가장 선호하는 사내 복지를 물어본 결과, Z세대는 ‘조기 퇴근(금요일 4시 퇴근 등)’을, 밀레니얼 세대는 ‘주 4일·4.5일 근무’를 1위로 꼽았다. MZ세대는 전반적으로 근무 유형에 대한 복지를 선호하는 모습이었다. 한편 X세대는 ‘건강검진·병원비 지원’을, 86세대는 ‘식대 지원’을 선호하는 비율이 가장 높았다.

더불어 선호하는 사내 복지 항목에 연령의 생애주기적 특성이 반영돼 있다는 점이 흥미롭다. 세대별 선호하는 사내 복지 TOP 10을 꼽았을 때 Z세대에게만 ‘생일 선물 지원(29.0%)’이 순위권 안에 들었다. 이와 유사하게 후기 밀레니얼에게는 ‘출산, 육아 지원(30.2%)’이, X세대와 86세대에게는 ‘자녀 학자금 지원(X세대 35.3%, 86세대 32.8%)’이 선호 항목으로 나타났다.